SEPRELAD y el Capítulo Paraguay de la WCA articulan acciones para realizar capacitaciones al sector público y sociedad civil

SEPRELAD y el Capítulo Paraguay de la WCA articulan acciones para realizar capacitaciones al sector público y sociedad civil

El ministro de la Secretaría de Prevención de Lavado de Dinero o Bienes (SEPRELAD), Carlos Arregui Romero y la viceministra - secretaria adjunta, Carmen Pereira Bogado, recibieron a la vicepresidenta de la World Compliance Association Capítulo Paraguay (WCA), Susana Rojas Silva, con miras a implementar programas de capacitación, herramientas e incentivos que contribuyan a la sensibilización y al fortalecimiento en temas de integridad y cumplimiento a funcionarios de la SEPRELAD, así como a la sociedad civil.

“Durante la reunión se coordinó con WCA la realización de un plan de comunicación y capacitación a toda la sociedad civil y se ideó establecer los hitos que se van a llevar adelante y cómo se va a seleccionar el público, los temas y los objetivos de cada capacitación que se va ir desarrollando durante todo el año 2022”, explicó la viceministra.

Además, el encuentro sirvió para trazar líneas estratégicas de acción en el marco del convenio firmado entra ambas instituciones. 

En ese sentido, se intercambió pareceres para organizar seminarios, talleres, conversatorios, congresos y cursos en materia de lavado de activos, financiamiento del terrorismo, así como sobre la función que realiza la SEPRELAD, de modo a que la ciudadanía pueda entender la importante labor que se lleva a cabo como Unidad de Inteligencia Financiera (UIF).  

Participaron del encuentro también, el director general de Supervisión y Regulaciones, Juan Francisco Fernández; la directora de Normas, Hilda Riera; la directora de Supervisión, Karen Marchuk Chena y el jefe Anticorrupción y Transparencia, Iván Sanabria.

WCA es una asociación sin ánimo de lucro y está formada por profesionales y organizaciones interesadas en el mundo del cumplimiento a través de la promoción, el reconocimiento y la evaluación de las actividades de cumplimiento en las organizaciones (con independencia de su forma jurídica), así como el desarrollo de herramientas y procesos para una correcta protección frente a determinados delitos e infracciones que pueden ser cometidos en el seno de estas organizaciones por sus empleados, colaboradores o cualquier otra persona relacionada con ella.